Diversiteit is verscheidenheid, heeft te maken met alle aspecten waar mensen van elkaar verschillen. Men kan anders zijn op basis van geslacht, leeftijd, afkomst, handicap, seksuele voorkeur, socio-economische situatie maar dit betekent niet dat dit anders zijn u zou moeten beperken om vanuit een gelijkwaardige positie uw plaats te vinden in onze samenleving.

Alle inwoners van Gent kwaliteitsvol bedienen en feitelijke gelijke kansen bieden is één van de hoofddoelstellingen met de waarborg van gelijke kansen voor iedereen.

De Stad Gent is ervan overtuigd dat het bevorderen van Gelijke Kansen gestimuleerd kan worden via een overheidstussenkomst, en kiest voor een actief diversiteitsbeleid. Dit beleid wordt opgenomen door het Programma Diversiteit en Gelijke Kansen en de Interdepartementale Stuurgroep Diversiteit en Gelijke Kansen.

De doelgroepen van het Gelijkekansenbeleid, naast de scope mannen en vrouwen zijn:

• Personen met een handicap;
• Holebi’s;
• Etnisch Culturele Minderheden;
• Kinderen, Jongeren en Senioren.